Сроки представления:
до 16 февраля: 510.00, 400.00, 421.00
до 16 февраля: 910.00 декларация за 2 полугодие 2025г.
до 16 февраля: 300.00, 200.00, 870.00 декларации за 4 квартал 2025г.
до 16 февраля: 701.01, если сумма имущ.налога за 2026г свыше 300 МРП
до 20 февраля: 320.00/328.00 (импорт в январе)
до 20 февраля: 851.00 (договор с января), 870.00 (разрешит.док.за январь)
Сроки уплаты:
до 20 февраля:
- Акциз (ф.400.00, 421.00)
- НДС и акциз по импорту в январе (ф.320.00/328.00)
- Плата за эмиссии (ф.870.00, разрешит.док.за январь)
до 25 февраля:
- КПН/ИПН и СН за 2 полугодие 2025г. (ф.910.00);
- АП по КПН за февраль (ф.101.01);
- НДС за 4 квартал 2025 года (ф.300.00);
- Плата за эмиссии в окружающую среду за 4 квартал 2025 года (ф.870.00)
- ИПН, ОПВ, ОППВ, ОПВР, СО, СН, ОСМС, ВОСМС или Единый Платеж (ф.200.00, ф.910.00)
- налог на имущество (ф.701.01)
- плата за польз.зем.участками (ф.851.00)
- плата за наруж.рекламу (за январь)
- КПН за нерезидента (ф.101.04 по доходам в январе)
Техподдержка КН и СОНО sonosd@kgd.minfin.gov.kz Техподдержка ИС ЭСФ esfsd@kgd.minfin.gov.kz
Все санкционные списки по РФ
Налоговый режим налогоплательщика проверить
|
Информация по ЕАЭС (Таможенный союз), Об обязанностях при обращении товаров
Формы налоговой отчетности 2024 год, 2025 год, все ФНО по годам
Ставки в 2025 г.: КПН 20%, НДС 12%, ИПН 10%, СН 11%, СО 5%, ОПВ 10%, ВОСМС 2%, ООСМС 3%, ОПВР 2,5%, ЕП 23,8%
Ставки в 2026 г.: КПН 20%, НДС 16%, ИПН 10%+15% > 8 500 МРП(36 762 500), ИПН для ИП на ОУР 10%+15% > 230 000 МРП(994 750 000), ИПН с дивидендов 5%+15% > 230 000 МРП(994 750 000), СН 6%, СО 5%, ОПВ 10%, ВОСМС 2%, ООСМС 3%, ОПВР 3,5%, ЕП 24,8%
с 1 января 2025: МРП 3 932, МЗП 85 000, стандартный НВ для ИПН 14 МРП = 55 048
с 1 января 2026: МРП 4 325, МЗП 85 000, базовый НВ для ИПН 30 МРП = 129 750
Пределы для СНР в 2025 г.: патент 13 872 096, упрощенка 94 517 416, упрощенка с ТИС 275 428 736, фиксированный вычет 566 931 488, розничный налог 2 359 200 000.
Пределы для СНР в 2026 г.: самозанятые 300 МРП = 1 297 500, упрощенка 600 000 МРП = 2 595 000 000, предел для ведения БУ на упрощенке 135 000 МРП = 583 875 000.
Пределы для НДС в 2025 г.: для всех 78 640 000, для упрощенки с ТИС 488 291 488
Предел для НДС в 2026 г.: 10 000 МРП = 43 250 000, упрощенка без НДС.
Пределы налоговой задолженности в 2026 г.: 20 МРП = 86 500 - арест счетов, кассы; 45 МРП = 194 625 -ограничение в распоряжении имуществом, взыскание с дебиторов; 27 000 МРП = 116 775 000 - ограничение на выезд из РК
Базовые ставки НБ РК: с 03.06.24: 14,5; с 15.07.24: 14,25; с 02.12.24: 15,25; с 11.03.25: 16,5; с 13.10.25: 18,0. Все базовые ставки НБ РК. Все курсы валют НБ РК
|
 |
| Как повлияет нахождение сотрудника в неоплач. отпуске на кол-во дней опл. отпуска?
|
|
|
|
#1 Ср Фев 23, 2011 11:04:15
|
Сообщить модератору
|
|
Уважаемые коллеги,
Помогите, пожалуйста, определить кол-во дней неиспользованного оплачиваемого ежегодного трудового отпуска, коллега уволился, я его рассчитала, но теперь сомневаюсь, правильно ли....
Сотрудник устроился на работу 1 сентября 2010 г.
Уволился 17 янв. 2011 г.
С 01.09.2010 по 31.12.2010 - находился в неоплач. отпуске.
Работал только с 01.01.2011 - 17.01.2011, з.п. начислялась.
По ИТД - 30 дней отпуска на 12 месяцев работы.
(Т.е. 2.5 дня отпуска на 1 месяц работы).
Как определить количество дней неиспользованного оплачиваемого ежегодного трудового отпуска, в этом случае?
Они как-то, наверное, определяются в соответствии с трудовым законодательством РК, (да к сожалению, нет Кодекса под рукой).
Думаю, что ему положена компенсация только за 1 день отпуска.
Т.к. он проработал всего 8 раб. дней в январе (за время нахождения в неоплач. отпуске дней оплачиваемого отпуска, думаю, он себе не заработал).
Можете, пожалуйста, подтвердить мою логику расчета и, если возможно, подкрепить мое мнение нормативными актами и ст. из ТК РК?
Спасибо большое.
М.
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
 |
|
|
|
#2 Ср Фев 23, 2011 11:33:55
|
Сообщить модератору
|
|
Расчет календарных дней подлежащих оплате:
30 к.д. - положенный отпуск/351 к.д. - календарные дни по балансу рабочего времени на 2010 г*8к.д. - дни проработанные сотрудником=0,6 дней можете округлить до 1 дня. Так что посчитали правильно.
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
|
#3 Ср Фев 23, 2011 11:48:27
|
Сообщить модератору
|
|
Спасибо, а вы какие статьи ТК могли бы подкрепить мой ответ, можете подсказать?
(Потому что сотрудник думает, что за время неоплач. отпуска ему положено тоже). Он склонен думать что я должна
умножить 2.5 дня * 4 мес, затем прибавить 1 день за январь, итого: 11 кал. дней.
Просто, жирно получается.
А как ему это доказать?
Спасибо.
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
|
#4 Ср Фев 23, 2011 11:59:13
|
Сообщить модератору
|
|
Мариванна,
| Мариванна говорит: |
|
сотрудник думает, что за время неоплач. отпуска ему положено тоже |
Обратите внимание на ст.104 Трудового Кодекса РК.Вы найдете ответ на свой вопрос.
С ув.
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
|
#7 Ср Фев 23, 2011 12:25:44
|
Сообщить модератору
|
|
Спасибо всем.
Видимо, в моем случае применима статься 104, (Исчисление трудового стажа, дающего право на оплачиваемый ежегодный трудовой отпуск)
В трудовой стаж, дающий право на оплачиваемый ежегодный трудовой отпуск, включаются:
п. 1). - 1) фактически проработанное время;
Т.е. из этого следует, что его стаж составил меньше 1-го месяца.
спасибо еще раз.
|
|
|
За помощь кликните ′Спасибо′ →
|
|
|
|
|
Cайт взаимодействует с файлами cookie. Продолжая работу с сайтом, Вы разрешаете использование cookie-файлов. Вы всегда можете отключить файлы cookie в настройках Вашего браузера.
2006-2026 Balans.kz. Hosting hoster.kz
|
Правила
Вход
Личные письма
RSS
Продаются домена BALANS.KZ, TAX.KZ, VEBINAR.KZ по вопросам приобретения обратитесь пожалуйста на 
