» Казахстанский Бухгалтерский форум www.balans.kz

Определение расчётного периода для исчисления СЗП согласно ст.110 ТК РК

  
Показать сообщения:
Начиная со старых .::. Начиная с новых
Автор: agemet
Добавлено: #1  Вт Янв 11, 2011 19:07:17
Заголовок сообщения: Определение расчётного периода для исчисления СЗП согласно ст.110 ТК РК
Здравствуйте!
Начисляем работнику компенсацию за неиспользованный очередной трудовой отпуск. В расчётный период попадает отпуск по беременности и родам. Согласно ТК, цитирую:"При расчете компенсации за неиспользованный ежегодный трудовой отпуск, учитывается время нахождения беременной женщины в отпуске по беременности и родам". Правильно ли я понимаю, что согласно выше приведённой цитате должен увеличить календарное число дней отпуска (по их количеству потом определим период из которого возьмём только рабочие дни) на продолжительность отпуска по беременности и родам. При этом начислений за период отпуска по беременности и родам нет.
Автор: Ведмедь
Добавлено: #2  Вт Янв 11, 2011 19:53:19
Заголовок сообщения:
Это значит что количество положенных дней вы должны рассчитывать с учетом времени нахождения беременной женщины в отпуске по беременности и родам.
Ну, а среднюю зарплату полагаю нужно считать так
Правила исчисления СЗП говорит:
10. Если в расчетном периоде работнику не начислялась заработная плата, то расчет среднего дневного (часового) заработка осуществляется путем деления суммы начисленной заработной платы за двенадцать месяцев работы, предшествующих расчетному периоду, либо за период фактически отработанного времени у данного работодателя, предшествующего расчетному периоду, на количество рабочих дней (часов), при пятидневной или шестидневной рабочей неделе, соответственно, приходящихся на это отработанное время.

Автор: Звездочка
Добавлено: #3  Вт Янв 11, 2011 19:58:15
Заголовок сообщения:
agemet,
Цитата:
Согласно ТК, цитирую:"При расчете компенсации за неиспользованный ежегодный трудовой отпуск, учитывается время нахождения беременной женщины в отпуске по беременности и родам".

Укажите пж-ста статью ТК, откуда вы взяли эту цитату. В 110 статье ничего такого нет.
Автор: agemet
Добавлено: #4  Вт Янв 11, 2011 20:08:47
Заголовок сообщения:
Звездочка говорит:
Укажите пж-ста статью ТК, откуда вы взяли эту цитату. В 110 статье ничего такого нет.

Трудовой кодекс РК с изменениями и дополнениями по состоянию на 01.01.10г. статья 110:
Статья 110. Компенсационная выплата за неиспользованный оплачиваемый ежегодный трудовой отпуск при прекращении трудового договора
При прекращении трудового договора работнику, который не использовал или использовал неполностью оплачиваемый ежегодный трудовой отпуск (ежегодные трудовые отпуска), производится компенсационная выплата за неиспользованные им дни оплачиваемого ежегодного трудового отпуска (ежегодных трудовых отпусков).
При расчете компенсации за неиспользованный ежегодный трудовой отпуск, учитывается время нахождения беременной женщины в отпуске по беременности и родам - см. ответ Министерства труда и социальной защиты населения РК от 2 апреля 2010 года

Добавлено спустя 5 минут 47 секунд:

Ведмедь говорит:
Это значит что количество положенных дней вы должны рассчитывать с учетом времени нахождения беременной женщины в отпуске по беременности и родам

То есть как я и думаю?
Ведмедь говорит:
. Если в расчетном периоде работнику не начислялась заработная плата

Зарплата начислялась, просто я имел ввиду, что нет начислений по отпуску по беременности и родам. Получается, что увеличивается количество календарных дней, а начислений за эти календарные дни нет?

Добавлено спустя 9 минут 29 секунд:

agemet говорит:
состоянию на 01.01.10г

Извините, по состоянию на 01.07.10г.
Автор: Ведмедь
Добавлено: #5  Вт Янв 11, 2011 20:41:00
Заголовок сообщения:
Увеличивается количество календарных дней которые вы должны оплатить.
Автор: agemet
Добавлено: #6  Вт Янв 11, 2011 21:01:10
Заголовок сообщения:
Ведмедь говорит:
Увеличивается количество календарных дней которые вы должны оплатить.

Извините за назойливость, получается, что работник , как бы фактически "работает" находясь в отпуске по беременности и родам при этом не получая от работодателя зарплату?
Автор: Ведмедь
Добавлено: #7  Вт Янв 11, 2011 21:03:32
Заголовок сообщения:
agemet говорит:
как бы фактически "работает" находясь в отпуске по беременности и родам

Совершенно верно, это время засчитывается в оплачиваемый период. Так сказать дни отпуска зарабатываются.

  

Служба поддержки WWW.BALANS.KZ